Los cursos para empresas como incentivo

El éxito de una compañía depende de muchos factores, entre ellos la motivación de los empleados y colaboradores. La satisfacción de todos los implicados en un proyecto empresarial es un requisito indispensable para el funcionamiento de cualquier tipo de negocio. La motivación del personal de una empresa se puede conseguir de muy diferentes maneras y […]

Cursos para empresas: El capital humano

El capital humano es uno de los recursos primordiales de las empresas, sin él simplemente no funcionarían. Este hecho es uno de los principales motivos por los que mantener el interés y la motivación de los trabajadores es tan importante. Uno de los mejores modos de lograr dicha motivación es a través de los cursos […]

Cursos para empresas: Reflejo en el ROI

La renovación de los conocimientos por parte del equipo de una empresa afecta directamente al rendimiento de la misma. Cuando una compañía invierte en la formación de sus empleados también está invirtiendo en su futura rentabilidad ya que amplía las posibilidades de satisfacer las necesidades de los clientes. El estancamiento es uno de los peores […]

Resolución de conflictos en una empresa en crisis

Está demostrado que la crisis económica ha traspasado la presión y tensiones a los órganos de muchas empresas elevando el número de conflictos dentro de las mismas. En consecuencia, esto está afectando negativamente a los resultados obtenidos y a la imagen corporativa que se ofrece a los clientes. En el curso de resolución de conflictos […]

Cursos para empresas: La importancia de la formación

Ante una fuerte competencia la renovación constante de los conocimientos y las habilidades es una de las mejores armas que puede desarrollar una empresa. Una plantilla que se mantiene al día tiene la capacidad de ofrecer mejores soluciones con las que abordar el trabajo y satisfacer a sus clientes. Por este motivo los departamentos de […]

La gestión del tiempo a nivel directivo: Recomendaciones

Una gestión del tiempo efectiva reduce el estrés además de aumentar la productividad dentro de una organización. Es habitual que los directivos tengan muchas responsabilidades, han de tomar decisiones de importancia a diario lo que, junto al amplio número de proyectos a los que tienen que hacer frente, conlleva la necesidad de una buena planificación. […]

Pasos para conseguir una negociación eficaz

Sentirse incómodo ante una negociación es una sensación que han experimentado prácticamente el 50% de profesionales, para evitarla existen una serie de pasos que ayudan a sentirse más seguro. La primera regla antes de comenzar una negociación es tener claro nuestro objetivo final y no olvidarlo durante todo el proceso. Por este motivo resulta imprescindible […]

¿Para qué sirve la certificación en gestión de proyectos PMP?

La certificación PMP o Project Manager Professional es entregada a aquellos profesionales que buscan garantizar la actualización de sus conocimientos y aptitudes en el ámbito de la dirección de proyectos. Para mantener este título cada tres años los poseedores de la certificación deben demostrar la continuidad en su formación o cursos de PMP y ejercicio como […]

¿Cuáles son las claves de mejora de la comunicación?

Una excelente comunicación interna es esencial para lograr un buen rendimiento empresarial. Sin ella es muy fácil que produzca una pérdida de información que afecte directamente al trabajo diario y finalmente a los resultados de cualquier proyecto u organización. Con el objetivo de evitar malas prácticas se recomienda mejorara trabes de un curso de habilidades […]

¿Qué es una organización eficiente?

Todas las empresas buscan maximizar sus beneficios, para lograrlo es imprescindible tener una organización eficiente. Por eficiencia empresarial se entiende  el modo en el que se desarrollan las estrategias de acción con el objetivo de obtener resultados positivos. De ello dependerá el éxito final de la compañía, determinado por el trabajo y las decisiones que […]